Ông Nguyễn Thanh Bình được bổ nhiệm giữ chức Phó Trưởng ban Tổ chức Trung ương

Ban Bí thư bổ nhiệm ông Nguyễn Thanh Bình, Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ cơ quan, Vụ trưởng Vụ Tổ chức-Điều lệ, Ban Tổ chức Trung ương giữ chức Phó Trưởng ban Tổ chức Trung ương.

Ông Lê Minh Hưng, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương, trao Quyết định của Ban Bí thư cho ông Nguyễn Thanh Bình. (Ảnh: Phương Hoa/TTXVN)
 

Chiều 4/8, tại Hà Nội, Ban Tổ chức Trung ương tổ chức Hội nghị công bố quyết định của Ban Bí thư về công tác cán bộ. Tham dự có Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Lê Minh Hưng; các Phó Trưởng Ban Tổ chức Trung ương; đại diện các cơ quan hữu quan.

Tại Hội nghị, Phó Trưởng Ban Thường trực Ban Tổ chức Trung ương Hoàng Đăng Quang đã công bố quyết định của Ban Bí thư bổ nhiệm ông Nguyễn Thanh Bình, Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ cơ quan, Vụ trưởng Vụ Tổ chức-Điều lệ, Ban Tổ chức Trung ương giữ chức Phó Trưởng Ban Tổ chức Trung ương.

Trao quyết định và tặng hoa chúc mừng ông Nguyễn Thanh Bình, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Lê Minh Hưng nhấn mạnh ông Nguyễn Thanh Bình (sinh năm 1975) tốt nghiệp cử nhân Kinh tế quốc tế, Tiến sỹ Kinh tế học, Cao cấp lý luận chính trị, ông được đào tạo rất bài bản, có phẩm chất đạo đức tốt, có kinh nghiệm, năng lực công tác.

Ông Lê Minh Hưng, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương, trao Quyết định của Ban Bí thư cho ông Nguyễn Thanh Bình. (Ảnh: Phương Hoa/TTXVN)
 

Với 11 năm công tác tại Học viện Hành chính quốc gia, từ tháng 6/2013, đồng chí chuyển công tác về Ban Tổ chức Trung ương.

Trải qua các vị trí công tác, ông Nguyễn Thanh Bình luôn thể hiện tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong nắm bắt tình hình, tham mưu kịp thời, có hiệu quả với lãnh đạo Ban Tổ chức Trung ương các vấn đề liên quan đến chủ trương, chính sách lớn về tổ chức, cán bộ trong hệ thống chính trị, nổi bật là sắp xếp tinh gọn tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, tinh giản biên chế, xây dựng mô hình chính quyền địa phương 2 cấp.

Tại hội nghị, ông Lê Minh Hưng nhấn mạnh về sự đóng góp rất quan trọng của các cơ quan tham mưu chiến lược, trong đó nòng cốt là Ban Tổ chức Trung ương trong việc góp phần hoàn thiện quy định của Đảng về sắp xếp tinh gọn tổ chức bộ máy, xây dựng, vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp thời gian vừa qua.

Quá trình này có sự đóng góp của nhiều đơn vị của Ban Tổ chức Trung ương và một trong những đơn vị hàng đầu là Vụ Tổ chức-Điều lệ.

Ông Lê Minh Hưng, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương, phát biểu tại Hội nghị. (Ảnh: Phương Hoa/TTXVN)
 

Chúc mừng ông Nguyễn Thanh Bình và tập thể Vụ Tổ chức-Điều lệ đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ thời gian vừa qua, ông Lê Minh Hưng nhấn mạnh từ nay đến Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng, khối lượng công việc rất lớn. Trong đó có những nhiệm vụ như: Theo sát tiến trình vận hành tổ chức bộ máy của các cấp ở địa phương, từ cấp tỉnh đến cấp xã đảm bảo thông suốt; phối hợp rất chặt chẽ với Đảng ủy Chính phủ, Đảng ủy Quốc hội, Đảng ủy Mặt trận Tổ quốc, các đoàn thể Trung ương để xử lý triệt để, “từ sớm, từ xa” những vấn đề phát sinh từ thực tiễn, từ cơ sở; theo sát tiến trình tổ chức đại hội đảng bộ các cấp; tham mưu về công tác chuẩn bị văn kiện của các cấp uỷ bám sát tư duy mới, ghi nhận những ý kiến đóng góp, kinh nghiệm hay của các địa phương về những vấn đề cụ thể để hoàn thiện văn kiện của Đảng theo đúng tinh thần Chỉ thị số 45-CT/TW của Bộ Chính trị - “văn kiện đại hội phải ngắn gọn, dễ hiểu, dễ nhớ, dễ làm và dễ kiểm tra”… Cùng với đó là hoàn thiện công tác nhân sự Đại hội XIV của Đảng.

Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Lê Minh Hưng nêu rõ những yêu cầu về nâng cao, nâng tầm chất lượng hoạt động của các tổ chức cơ sở đảng hiện nay, đặc biệt là cấp chi bộ, nâng cao chất lượng đội ngũ đảng viên...

Trong quá trình tiếp tục sắp xếp tinh gọn bộ máy, Ban Tổ chức Trung ương sẽ tiếp tục tham mưu góp phần hoàn thiện, thể chế hóa đầy đủ các chủ trương, đường lối, quy định của Đảng về tổ chức bộ máy, xây dựng Đảng, công tác cán bộ thành một hệ thống quy định đồng bộ; để trên cơ sở đó, Chính phủ, Quốc hội phối hợp thể chế hoá thành các quy định của pháp luật đảm bảo đúng phương châm “có vào có ra, có lên có xuống” trong công tác cán bộ; thực hiện công tác tổ chức phục vụ Đại hội XIV của Đảng.

Nhấn mạnh những nhiệm vụ trọng tâm thời gian tới của Ban Tổ chức Trung ương, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Lê Minh Hưng bày tỏ tin tưởng ông Nguyễn Thanh Bình sẽ cùng với tập thể Ban đoàn kết, phấn đấu ở mức cao nhất để hoàn thành có chất lượng, hiệu quả và đúng tiến độ những nội dung công việc, nhiệm vụ mà Ban Tổ chức Trung ương được Bộ Chính trị, Ban Bí thư, Ban Chấp hành Trung ương tin tưởng, giao phó.

Tập thể lãnh đạo Ban tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, phối hợp, hỗ trợ tân Phó Trưởng Ban Nguyễn Thanh Bình cùng hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.

Tại Hội nghị, tân Phó Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Nguyễn Thanh Bình phát biểu, trân trọng cảm ơn Ban Bí thư đã tin tưởng bổ nhiệm đồng chí đảm nhận vị trí công tác mới.

Ông Nguyễn Thanh Bình, Phó Trưởng Ban Tổ chức Trung ương, phát biểu nhận nhiệm vụ. (Ảnh: Phương Hoa/TTXVN)
 

Đồng thời nhấn mạnh để xứng đáng với sự tín nhiệm, bản thân ông sẽ nỗ lực phấn đấu, nêu cao tinh thần trách nhiệm, xác định nguyên tắc, phương châm công tác; phối hợp chặt chẽ, đoàn kết cùng tập thể lãnh đạo Ban Tổ chức Trung ương, các đơn vị, đồng chí, đồng nghiệp phấn đấu hoàn thành tốt nhất nhiệm vụ chính trị được giao với tinh thần tất cả vì công việc, vì nhiệm vụ chung.

Theo vietnamlus

Link: https://www.vietnamplus.vn/ong-nguyen-thanh-binh-duoc-bo-nhiem-giu-chuc-pho-truong-ban-to-chuc-trung-uong-post1053665.vnp

Xem nhiều nhất

Lương cơ sở tăng 8% sẽ làm thay đổi những khoản nào?

Tin trong nước 1 ngày trước

Tại buổi tiếp xúc cử tri ngày 9/3, Phó thủ tướng Phạm Thị Thanh Trà cho biết Chính phủ dự kiến điều chỉnh lương cơ sở từ 2,34 triệu đồng lên khoảng 2,527 triệu đồng mỗi tháng, tăng thêm 187.200 đồng. Đây là mức lương áp dụng với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang hưởng lương từ ngân sách nhà nước, đồng thời là căn cứ xác định nhiều chế độ, chính sách trong khu vực công.Các trung tâm phục vụ hành chính công hoạt động hiệu quả, tạo điều kiện thuận lợi cho người dân trong giải quyết thủ tục hành chính.Các khoản hưởng tăng theo lương cơ sởKhi lương cơ sở tăng, tiền lương của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang cũng tăng theo hệ số lương. Nhiều khoản phụ cấp trong khu vực công như phụ cấp chức vụ, khu vực, thâm niên và một số chế độ chính sách liên quan cũng được điều chỉnh tương ứng.Các khoản lương hưu, trợ cấp người có công, trợ cấp bảo trợ xã hội và trợ cấp hưu trí xã hội cũng sẽ được điều chỉnh khi Nhà nước tăng lương cơ sở và các mức chuẩn trợ cấp liên quan. Mức tăng cụ thể của từng nhóm sẽ được Chính phủ quy định trong phương án điều chỉnh lương hưu và trợ cấp.Một số chế độ bảo hiểm xã hội tính trực tiếp theo lương cơ sở cũng tăng theo. Trợ cấp thai sản một lần với lao động nữ sinh con hoặc người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi bằng hai lần lương cơ sở tại tháng sinh hoặc nhận con nuôi. Nếu lương cơ sở tăng lên 2,527 triệu đồng, khoản trợ cấp này sẽ tăng từ 4,68 triệu đồng lên khoảng 5,054 triệu đồng cho mỗi con.Trợ cấp mai táng bằng 10 lần lương cơ sở cũng sẽ tăng từ 23,4 triệu đồng lên khoảng 25,27 triệu đồng. Trợ cấp tuất hằng tháng với thân nhân người lao động qua đời bằng 50% lương cơ sở, tương đương hơn 1,26 triệu đồng mỗi tháng; trường hợp thân nhân không có người trực tiếp nuôi dưỡng được hưởng 70% lương cơ sở, khoảng 1,77 triệu đồng mỗi tháng.Mức đóng bảo hiểm xã hội tăng theoLương cơ sở cũng là căn cứ xác định mức tiền lương làm cơ sở đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc của một số nhóm. Theo Luật Bảo hiểm xã hội hiện hành, tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội thấp nhất bằng lương cơ sở và cao nhất bằng 20 lần mức này.Nếu lương cơ sở tăng lên 2,527 triệu đồng từ ngày 1/7, mức tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội thấp nhất sẽ là 2,527 triệu đồng mỗi tháng và cao nhất là 50,54 triệu đồng.Đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động khu vực nhà nước và lực lượng vũ trang, tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội là tiền lương tháng theo chức vụ, chức danh, ngạch, bậc, cấp bậc quân hàm cùng các khoản phụ cấp nếu có. Hiện nay, người lao động thuộc nhóm này đóng 8% tiền lương vào quỹ hưu trí, tử tuất và 1,5% bảo hiểm y tế mỗi tháng.Đối với chủ hộ kinh doanh có đăng ký, người quản lý doanh nghiệp, kiểm soát viên, người đại diện phần vốn nhà nước và người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, mức tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội cũng được xác định thấp nhất bằng lương cơ sở và cao nhất bằng 20 lần mức này.Bảo hiểm y tế hộ gia đình và công đoàn phí nhích nhẹTiền đóng bảo hiểm y tế hiện bằng 4,5% mức lương cơ sở, lương hưu hoặc trợ cấp thất nghiệp tùy từng nhóm đối tượng. Với bảo hiểm y tế hộ gia đình, người thứ nhất đóng bằng 4,5% lương cơ sở; người thứ hai, thứ ba, thứ tư lần lượt đóng bằng 70%, 60%, 50% mức của người thứ nhất; từ người thứ năm trở đi đóng bằng 40%.Nếu lương cơ sở tăng lên 2,527 triệu đồng từ ngày 1/7, mức đóng bảo hiểm y tế hộ gia đình của người thứ nhất sẽ khoảng 113.715 đồng mỗi tháng; người thứ hai khoảng 79.600 đồng; người thứ ba 68.229 đồng; người thứ tư 56.857 đồng; và từ người thứ năm trở đi khoảng 45.486 đồng.Tính theo năm, người thứ nhất sẽ đóng khoảng 1.364.580 đồng, các thành viên tiếp theo giảm dần, đến người thứ năm còn khoảng 545.832 đồng.Đoàn phí công đoàn hàng tháng hiện bằng 0,5% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội với đoàn viên ở đơn vị sự nghiệp không hưởng toàn bộ lương ngân sách, hoặc bằng 0,5% lương thực lĩnh với đoàn viên trong doanh nghiệp nhà nước. Tuy nhiên, mức đóng tối đa không vượt quá 10% lương cơ sở.Nếu lương cơ sở tăng lên 2,527 triệu đồng từ ngày 1/7, mức đóng đoàn phí công đoàn tối đa sẽ tăng lên 252.700 đồng mỗi tháng, thay vì 234.000 đồng như hiện nay.BHT.vn🔗Xem link nguồn